业结构，提高产品质量，降低产品成本，调整营销策略。先后在香港、新加坡、德国、英国、和北美开了分公司。

    一个傍晚，在公司会议上，董事长宣布，公司扩大规模，收购三个同行业的公司为子公司，增强竞争力。同时，他还广泛征求大家的意见，如何把公司做大做强。

    杨南建议提高领导的管理水平，增强员工的技术能力，扩大投资领域。

    负责欧洲市场的赵妍建议，合理开发公司产品的衍生产品，大力宣传企业文化。

    程桃建议控制生产成本，提高生产效率。

    我建议公司重金礼聘一些经济学家担当公司的高级顾问，参与公司的谋划与营销。比如，以每年100万到1千万的薪水聘请一些知名的经济学家为公司出谋划策，因为很多专家在不同的研究领域内都是尖端的权威的，可以为企业导航。

    当然，我的建议也有很多人反对，认为花这么多钱不值得。我和一部分争论起来，很多人。赵妍就激烈反对，她说，没必要浪费这么多钱，好不如把这些钱投资在公关或者是回扣上。我说，公关和回扣只是一个小的方面，而政策是大的方向，若决策不正确，就打不开市场，无法扩大规模。

    投资策略的付出与得到应该是成正比的，回报肯定比付出的多，区区几千万，甚至可以带来上亿的利润。为什么不能把眼光放的远一点呢？最终，我的建议被采纳了。公司发展很快，并且成为同行业的领头羊。我因此获得了公司的重奖，有些人开始眼红，背地里中伤我，我成为众矢之的。哎呀，树大招风，肯定会招人嫉妒的。

    一次业务上的失误，我被排挤出了领导集团，继续当办公室主任。不过我也不稀罕那一点点虚荣的东西，怎么过不是过？

    看到我下来，很多人幸灾乐祸，表现最明显的有两个人，一个是王力，我知道他不喜欢我，当然，我也不喜欢他。这个心胸狭窄，报复心极强的男人，根本就不是什么好东西，我对他从来就没什么好感。当初，他给习美林穿小鞋，我就已经及其厌恶他了，这样的人，我不屑一顾，更不会来往。不仅如此，他还多次在外面造谣中伤我，损毁我的名誉，到处说我的坏话。有人曾告诉我说，他多次在公开场合说，若我不是杨南，根本就当不上主任，说我是狐狸精，靠男人，吃软饭。我懒得与他计较，一忍再忍。另一个是赵妍，她一直对我印象不好，与我不合，我们分歧很大，而且，我也不喜欢她的为人处世。

    在我离开副总位置不久，公司做了一个重大的决定，董事会宣布，董事王诗婕担任副董事长，兼董事会秘书，王诗婕是八位股东之一，拥有20%的股份，因此，当副董事长理所当然。

    而负责欧洲市场的赵妍被任命为副总经理，值得一提的是，她和董事长相识多年，董事长早年在美国留学，后来，全家移民美国，并在那里定居，那时，他们在美国就已经认识。10年前，董事长回国创办了公司，赵妍就进入公司了，此后一直负责欧洲的市场，前期因为生病，杨南曾去欧洲代理她工作过一段时间。

    赵妍身材苗条，举手投足间流露出一种文雅