;对她而言，这里既是一个相对安全的庇护所，也是一个无形的牢笼。

    “这片区域暂时分配给你。”陈瑜的声音直接在废镇的内部网络中响起，不带任何情绪波动，“你的第一个任务，是指点目前据点内的三名网络操作人员：萨沙、琦薇，以及露西。”

    他随即传输过去三份简明的档案，包含了萨沙和琦薇经过他改造后的电子战义体基础参数、她们目前表现出来的能力上限、操作习惯，以及露西相对更偏向传统黑客技巧的特点和潜力评估。

    “萨沙与琦薇在经过基础改造后，其电子战能力确实超越了本地常规水平，”陈瑜客观地评价道，但紧接着话锋一转，“但在我的标准下，她们的处理逻辑依旧粗糙，对潜在威胁的预见性不足，对自身硬件性能的利用效率低于基准线35%以上。她们还有很大的优化空间。”

    他并没有亲自去指导她们的打算。

    在陈瑜看来，将宝贵的时间和算力投入到这种基础性的、重复性的教学工作中，是极大的资源错配。

    一位机械教探索贤者的智慧，应当聚焦于更宏观的战略、更前沿的科技突破，而非充当初级技工的培训师。

    “而露西，她的技术根基相对扎实，具备一定的独特潜力，但缺乏系统性的高阶理论和实战引导。”他补充道。

    如今，手下多了一个来自旧网时代、经验丰富、且技术风格与本地体系一脉相承的传奇黑客，陈瑜自然不会浪费这份现成的优质资源。

    物尽其用，是刻在他逻辑核心中的基本原则。

    不过，陈瑜招募蜘蛛墨菲，其目的并不仅仅是为了满足某种收集传奇人物的癖好，或者单纯找一个顶级的黑客教练，更不是最初备选方案中的“研究素材”。

    在他的价值体系里，“下属单位”和“实验样本”有着明确的界限和不同的待遇。

    前者是需要投入一定资源进行维护、并期望其能产生长期回报的功能性部件；后者则是短期内消耗、以榨取特定信息为目标的一次性资源。

    他分得很清楚。

    陈瑜招募蜘蛛墨菲的核心目的，在于充实他日益扩大的、高质量的人才储备。

    随着他对维度传送仪的研究不断深入，最初的“充能-穿越”简单循环已被打破。

    他的研究正稳步推进到一个更具挑战性，也更具战略价值的阶段。

    即尝试在不依赖固定维度传送仪的情况下，凭借自身的力量开启可控的、稳定的维度裂隙，实现真正意义上的个体自由穿梭。

    尽管这项研究目前尚处于最基础的数据积累和理论框架构建期，连一个行之有效的数学模型都还未完全成型，但这并不妨碍陈瑜以他惯有的、着眼于长远的风格，开始为此进行铺垫和布局。