大约一个小时，在与陆昭的讨论中，周晚华将报告写完。

大意就是英勇敏锐的南铁区治安局刑警队队长，冒死潜入邦区调查，通过将器官案与黑补剂案合并，成功取得了重大进展，接触到了幕后真凶，揭露了长期盘踞在苍梧城的灰产。

整份报告下来，完全就是周晚华的独角戏。

周同志听着陆昭朗读，脸上止不住发烫，道：“陆哥，要不再改改吧，把你也加上。”

虽说自己拿头功，但也不至于吹得天花乱坠。

陆昭问道：“我又没有跟你同行，难道说我找关系把你捞出来也有功？”

“呃……可以说你给我提供了巨大的帮助。”

陆昭摇头拒绝道：“没有必要，如实回答就好，而且这样写更能凸显的你重要性。”

自己救了周晚华一命，但案件确实是他推动的。无论是发现黑补剂，还是中途的诸多调查，乃至最后孤身一人进入邦区。

在评定功勋中，职责分工决定贡献价值。

陆昭作为特反部队，查案不是他的职责，权重是不如周晚华的，他又不可能抢了对方功劳。

与其自己掺和一脚，不如全给周晚华一人，这样至少也是一个二等功。

现在拉一把这个志同道合的同学，将来或许有用到的地方。

派系这种东西并非等级森严的从属关系，权力依附是强纽带，利益一致是驱动力，但归根结底还是需要认同感。

“如果将来黑补剂被查办，你说不定能评个一等功。”

闻言，周晚华心领神会，郑重道：“多谢陆哥。”

字短意重，陆昭拉他这一次，可以让他少熬几年资历。

也增加了冲击更高层次的成功率。

职位越高，资源越多，空闲时间同样会增加。如此正循环下去，自然可以冲击更高层次的生命开发。

职位与生命开发等级是正相关的，想要获得更多资源就需要职位晋升，职位晋升又与生命开发强相关。

同样的职位，三十岁爬到与四十岁爬到截然不同。每多熬一年，就意味着每年都少一截资源。

陆昭拿过报告，道：“你先休息，我待会儿去交给监司。”

周晚华愣了一下，问道：“不直接汇报到道政局吗？”

按理来说，这种级别的案子，至少得由武侯督办才有效果。

陆昭一本正经回答道：“程序总是要走的，不能把走关系当理所当然。”

周晚华竖起大拇指道：“陆哥，我是真服气了，你真是守规矩到极致了。”

他收回对陆昭关系户的刻板印象，陆昭依旧是那个课堂上恪守规则的‘守旧派’。

干部学院的教授形容得确实贴切。

陆昭这种人不讨喜，但却是所有人都需要的。

“你好好休养。”

陆昭拿着报告离开病房，脚步踏出病房那一刻，丹凤眼中泛起寒芒。

依照程序来说，应该上报治安总司或者特反总队，而不是去找监司。

陆昭已经受够了掐头去尾的调查。

从林知宴口中可知，刘首席并没有做好全面打击黑补剂的准备，或者说根本不打算闹大。

无论是最开始黑补剂的出现，还是前段时间对于自首人员的处理。

陆昭等人知道有问题，但他们没有权力进一步调查。

比如传唤供销总司司长，五粮药企地区负责人，乃至进入生产车间。

这些事情他们都没有权力，也得不到道政局许可。

如果上报上去，刘首席可能会借题发挥，派人直接把不老泉给突突了，然后再一脚给大理总司司长踢死。

同时也可能拿来进行交换，比如大理总司司长。

去不老泉理疗的事情，往